Bayern-Stellenangebote für B A Studienrichtung Handel

Fachberater Fußbodentechnik (m/w/d) Branche Baustoffzulieferer/Bauchemie Region Süd-Bayern Unternehmensprofil Traditionsreicher Technologieführer in der bauchemischen Industrie, Teil einer global operierenden Baustoffgruppe Kurzprofil der Funktion Strategische Betreuung, Unterstützung und Bearbeitung der Marktpartner im Handel und Handwerk Akquisition neuer Handels- und Verarbeiterkunden im Rahmen eines dreistufigen Vertriebssystems Kontakt zu Architekten, ausschreibenden Stellen und branchennahen Verbänden Organisation von Verkaufsveranstaltungen und Kundenschulungen sowie Umsetzung von Marketingstrategien und Aktionen in Abstimmung mit den Bereichen Marketing und Anwendungstechnik Technische Beratung und Verkauf der Produkte Baustellenbetreuung und Produkteinweisungen vor Ort Marktbeobachtung mit Akquisition und Abwicklung von Objekten Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit hoher Affinität zum Verkauf Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Boden- und/ oder Parkettleger Mehrjährige Verkaufserfahrung im Vertrieb von bautechnischen Produkten mit dem Schwerpunkt bodenlegendes Handwerk (Parkett- und Bodenleger) Hohe Eigenmotivation, Agilität, Belastbarkeit sowie zeitliche Flexibilität Souveränes, freundliches Auftreten und eine positive Ausstrahlung Wohnsitz in der Region Teamplayer mit hoher Eigenverantwortung, Engagement und Zielstrebigkeit Loyalität und Diskretion Hohe Kundenorientierung Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Reisebereitschaft und den Führerschein der Klasse B Ansprechpartner Frau Claudia Kerl, Telefon: +49 177 8794799, E-Mail: claudia.kerl@acuentis.de  

Womit Sie gut bei uns ankommen: Ausbildung zum Betreuungsassistenten nach §§ 43 b / 53 b SGB XI Erfahrung in der stationären Betreuung Engagierte und belastbare Persönlichkeit Teamfähigkeit Freude im Umgang mit Menschen Identifikation mit den christlichen Werten Was wir Ihnen anbieten können: Attraktive Vergütung nach AVR-Diakonie Bayern mit einer zusätzlichen arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung Jahressonderzahlungen (Weihnachtsgeld und Familienbudget) Dienstrad, Gesundheitskurse und Mitarbeiterangebote 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und Jubiläumstage) Beihilfeversicherung Sicherer Arbeitsplatz mit hervorragenden Zukunftsperspektiven Interne und externe Fortbildungen sowie fachliche Begleitung Einfach bewerben!

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